云南华联锌铟股份有限公司
公司隆重召开金竹山资源再生车间成立大会
来源:公共关系部  作者:张引娣  发布时间:2020/6/21 8:14:25   浏览次数:422

只争朝夕践初心,不负韶华谱新篇。2020年6月19日,公司党委在废石综合回收项目办公楼三楼培训室隆重召开金竹山资源再生车间成立大会,公司党委书记、董事长张学平出席会议并作总结讲话,公司党委副书记、副董事长、总经理赵云魁主持会议。

金竹山资源再生车间是在都龙矿区废石综合回收项目即将投入试运行的关键时间节点新成立的车间,为项目下一步的生产运行奠定基础,也为公司发展提供了新的经济增长点。其生产工艺采用光电选别+跳汰+螺旋溜槽工艺,设计日处理废石量为10000吨(300万吨/年)。都龙矿区废石综合回收项目是360万吨/年采矿扩建及配套项目其中的一个子项,该项目从2014年开始论证,2018年开始开工建设,计划于2020年9月竣工并投入试生产。全体施工人员不辞辛苦、五加二、白加黑,克服各种困难力保工程如期竣工,为公司发展提供增量支撑。

张学平代表公司领导班子,对参与建设过程的施工单位、造价单位、监理单位、设计单位及全体工程建设人员表示衷心的感谢。他强调,华联锌铟从1958年建矿到现在这62年来取得的辉煌成绩是一代代锌铟人撸起袖子干出来的,挥洒汗水拼出来的,全体干部职工要不忘初心、牢记使命,继续为公司高质量发展作出新的贡献。

张学平对新车间提出了新要求,一是要把握时间节点,保证项目如期投入试生产;二是人员要尽快配备就位,并完成各项管理制度、安全规程的汇编;三是要做好员工培训,要参与到项目建设及设备安装过程中,多深入项目现场熟悉设备、工艺流程,力争以最短的时间适应工作环境,为新车间早日实现试生产打好基础。

在谈到公司下步发展时,张学平强调:一是要抓好资源拓展工作,不断探索周边矿石资源;二是继续抓好科技创新,提高采矿回采率、降低贫化率,提高选矿回收率和矿石品位;三是加快推进智能化建设,露天矿山要尽快推进无人驾驶;四是要加大人才培养力度,一个企业的发展离不开人才的支撑,要加大培养科技、管理、党建等方面的人才,打造过硬的管理团队和技能精湛的操作团队并充分发挥效用;五是要围绕职工幸福生活转,要从职工各项福利、工作环境、居住环境等方面努力,提高职工幸福指数;六是要勤奋务实、真抓实干,踏踏实实将各项工作落细落小。

公司常务副总经理何庆浪宣布了公司党委成立金竹山资源再生车间的决定并作相应说明,公司党委副书记、工会主席黄光喜宣布了金竹山资源再生车间干部任免的决定,车间新班子部分干部作了表态发言。

张学平、赵云魁分别代表公司党委及公司授予了“中国共产党云南华联锌铟股份有限公司委员会金竹山资源再生车间党支部”牌匾和“云南华联锌铟股份有限公司金竹山资源再生车间”牌匾。

公司领导班子成员、总经理助理、董事会秘书、各车间党支部书记、主任、各部室主任及组织人力资源部相关人员共70余人参加了会议。

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